Beratung Individualkunden / Private Banking (m/w/d)

• Das Wertpapiergeschäft ist Ihre Leidenschaft – Sie kennen die Anforderungen des WpHG an eine ordnungsgemäße Kundenberatung und setzen diese bei Ihren Beratungen und den Dokumentationen Ihrer Kundengespräche um
• Sie betreuen eigenverantwortlich und insbesondere individuell die Top-Kunden der Bank und beraten sie mit unserer Genossenschaftlichen Beratung bedarfsgerecht zu den Bedarfsfeldern Liquidität, Vermögen, Finanzierung und Vorsorge
• Sie intensivieren Kundenbeziehungen und analysieren diese hinsichtlich der Kosten-/ Nutzen-Relation sowie Cross-Selling-Ansatzpunkten
• Sie gewährleisten ein qualitatives (Kunden-) Wachstums durch systematische Marktbeobachtung, aktives Empfehlungsmanagement und gezielte Neukundenakquise
• Sie arbeiten kollegial mit unseren internen Spezialisten:innen und Verbundpartnern zusammen und binden diese in die Beratungsgespräche und zur Lösungsfindung mit ein
• Sie unterstützen die Kollegen:innen der Geschäftsstellen aktiv bei der Privatkundenbetreuung und vermitteln aktiv prozessuales sowie fachliches Knowhow für dieses Kundensegment
• Sie repräsentieren die Bank durch Ihr Auftreten vorbildlich nach außen und treten als geschätzter, aktiver Netzwerker auf

• Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene bankkaufmännische Berufsausbildung sowie eine Weiterbildung zum Bankbetriebswirt oder einem betriebswirtschaftlichen Studium
• Sie verfügen über eine ausgeprägte fachliche Expertise sowie mehrjährige, aktive Beratung von Individualkundenberatung / im Private Banking – insbesondere im Wertpapiergeschäft – und konnten diese bereits in einer vergleichbaren Aufgabe erfolgreich unter Beweis stellen
• Sie haben ein Gespür für die Entwicklung der Märkte, kennen deren Metriken und bearbeiten diese systematisch
• Sie können Menschen für sich gewinnen und neben Kommunikationsstärke, Souveränität sowie Engagement, zeichnet sie Ihr Spaß an der Arbeit aus

• Kurze Entscheidungswege, eine flache Organisationsstruktur und offene Türen – auch beim Vorstand
• Der gelebte Wir-Gedanke: Kollegialität, ein freundliches Miteinander, Hilfsbereitschaft und Zusammenhalt im Team
• Ein attraktives Vergütungspaket
• Tarifvertrag (39 Stunden)
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie die Möglichkeit, bei Bedarf mobil zu arbeiten
• 30 Tage Urlaub sowie zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.
• Ein sicherer Arbeitsplatz mit guter Anbindung
• Vielfältige Benefits: Zuschüsse zur Krankenzusatzversicherung & zur betrieblichen Altersvorsorge, Mitarbeiterkonditionen, Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern, Betriebsfeiern u.v.m.
• Speziell auf Sie zugeschnittene fachliche und persönliche WeiterentwicklungsmöglichkeitenUnd nicht zuletzt ein auf Ihre bisherige Qualifikation abgestimmtes, smoothes Onboarding